Q1 Højdepunkter 2025

Et første kvartal med nye kollegaer, stærke kunder, flere integrationer, farverige dashboards og et zombispil, der sparkede gang i gamification-sæsonen. Læs med og få overblikket.

Skrevet af

Mathilde

Kategorier
Nyheder
Udgivet
01/04/2025

Nye kræfter, stærkere forbindelser og zombier på spil

Første kvartal af 2025 er fløjet afsted, og det har været alt andet end stille og roligt.

Med højt tempo, stærke tilføjelser til teamet og masser af udvikling – både på platform og partnerskaber – har vi fået sat et solidt aftryk på året allerede fra starten.

Og som om det ikke var nok i sig selv, har vi også haft zombier på skærmen, nye farver i Board og bowlingkugler i hænderne.

Nye ansigter, stærke kunder og nye forbindelser

Vi startede året med at styrke holdet.

To nye kollegaer er landet i IntraManager: Erol i udvikling og Mathilde i marketing. De har allerede sat tydelige spor i både platform og kommunikation – og sat gang i nye idéer og initiativer.

Samtidig sagde vi på gensyn til to seje praktikanter, som har været med til at løfte stemningen og skabe værdi hver eneste dag.

På kundesiden har vi budt velkommen til blandt andre DIF & Team Danmark Kommerciel, Det Faglige Hus og mange flere.

Det er altid en fornøjelse at se nye virksomheder vælge IntraManager som deres go-to løsning for overblik, motivation og struktur.

Derudover er vi også blevet en del af Kontakta – en vigtig brik i vores mål om at være den foretrukne platform i kontaktcenterbranchen.

Og med tre nye integrationer til Aircall, Microsoft Business Central og Telia ACE har vi åbnet endnu flere muligheder for at samle data og skabe én samlet, live opdateret virkelighed på tværs af systemer.

Spil, farver og fællesskab

Q1 bød også på noget lidt mindre Excel og lidt mere energi.

Vi lancerede nemlig et splinternyt zombiespil i vores gamification-univers, hvor medarbejderne skal nå deres KPI’er for at undgå at blive ædt levende. Og hvis du ikke har set det endnu, kan du se det lige her.

Det har både pustet nyt liv i dashboards og givet teams noget helt andet at samles om – nemlig fælles mål og sjove udfordringer.

Og apropos visuel energi: IntraManager Board fik tre nye farver, så dine dashboards ikke bare viser performance – de føles også levende. Små detaljer, stor effekt.

Vi rundede også kvartalet af med lidt fysisk fællesskab: en tur i bowlinghallen med hele teamet. Grin, præcision og holdånd – lige som vi kan lide det.

Besøg, udsyn og alt det, der kommer næste gang

Vi havde også fornøjelsen af at få besøg af vores borgmester, som kiggede forbi til en snak om digital udvikling og vækst.

Samtidig var vores CEO Lars en tur i Malaga for at mødes med kunder og samarbejdspartnere – med fokus på at gøre vores platforme endnu stærkere og tættere på brugernes behov.

Og mens vi stadig nyder resultaterne fra årets første måneder, er vi allerede i fuld gang med det næste.

I april deltager vi på Kundeservicemessen i København i april og en anden messe i Sverige i maj.

Samtidig glæder vi os til at præsentere flere nyheder i både IntraManager Board og Work.

Så ja. Der er fart på – og vi er kun lige begyndt.

Du vil måske også synes om

Klar til at optimere hverdagen?

Få 30 dages gratis adgang til alle IntraManager funktioner. Opdag, hvordan vores værktøjer kan forbedre dit kontaktcenter - ingen betalingsoplysninger er nødvendige, kun værdifuld indsigt og forbedringer til dit kontaktcenter.

HR • VAGTPLAN • ØKONOMI

BOARDS • SLIDESHOWS • TV-DELING